休眠預金活用事業
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理念は「人を活かす山を創る」。その意味とは、長伐期多間伐、壊れない作業道開設といった、環境保全型の林業を持続的に経営していくことを通して、山や自然に対する深い洞察と技術を持ち、智頭町という源流の里山で林業を営む存在として、自社の利益ばかりを追い求めることなく、山、川、海や、里で暮らす人々等、共生しつながり合うさまざまなものに敬意を持つモラルの高い林業人材を育成することである。

一連の山林管理（山主との交渉、山林の集約化、森林経営計画の策定、作業道開設、間伐・搬出）を業務の中心に置きながら、簡易製材機での自家製材、薪の生産・販売、ホップ栽培等、地域に根付いた半林半Xの多角化経営を目指す。また、林業の担い手育成として、インターンシップの受け入れや、自伐型林業推進協会の林業研修アシスタントやイベント登壇等にも参加し、全国への普及に努めている。

　課題は大きく３つ。短期的な生産性重視の施業が増え、土砂災害の頻発の一因と考えられること。環境保全型の持続可能な林業を実現する技術と思想を伝承する指導者の高齢化、後継者不足。町の人口減少と少子高齢化、それに伴う地域を支える人材不足である。
　それに対する活動は、大きく４つ。①環境保全型・持続可能な林業のモデル林づくりと半林半Xの創出・推進の場づくり。②自伐型林業の技術者と指導者の育成。③異業種との連携（林業×〇〇）とそれを通じて皐月屋での多角化経営の確立。④複業・兼業林家の発掘、育成と複業事業の創出。
　そうした活動を通して、智頭町に技術とモラルを持った自伐型林業人材や、個性を活かした複業・兼業人材が増える。こうした充実感や責任を持って暮らす人々が智頭に増えることで、少子高齢化や人口減少といった社会課題も抑制され、土砂災害の発生も減少することに貢献する。

智頭ノ森ノ学ビ舎（約10名）
智頭町複業協同組合（約10名）
タルマーリー、自然栽培そらみずち、山下建築、（株）サカモト、こだに林道、智頭町観光協会（約各1名）

智頭町民
自伐型林業推進協会（会員、研修参加者他）

智頭町でも大型機械による短期的な生産性重視の施業が増えてきた。それが一因と考えられる土砂災害の頻発が課題である。環境保全型の持続可能な林業が必要だと感じているが、そういった技術と思いを伝承する指導者の高齢化、後継者不足も大きな課題である。
また智頭町も高齢化率が40%近く、人口減少と少子高齢化の課題を抱えており、地域を支える人材、特に起業家や複数分野に精通した人材の不足は大きな課題である。

　智頭町では平成29年第７次総合計画において、ビジョンの一つに「自伐の里」と明記された。それに伴い自伐林業研修に予算がつき、自伐型林業の先進地のひとつとなっている。（実績：平成29年1,058、平成30年1,601、平成31年1,479(単位：千円））
　令和2年には「智頭の山と暮らしの未来ビジョン」が策定された。山村の暮らし「生活」と「生き方」、自然環境「ヒト」と「ヤマ」、山林の管理マネジメント「所有」と「利用」、林業経営「木材」と「人材」が４つの柱とされている。生産数値目標や達成目標は含まれていないことが特徴である。このビジョンを、町民や林業事業体に浸透させていくことが今後の課題である。

　智頭町は人口減少や少子高齢化が歯止めなく進む、典型的な中山間地域である。こうした社会課題を解決するためには智頭町で育った子どもたちや智頭町に暮らす人々が、智頭に対して誇りと責任を持たなければならないと考え、そうした施策は国や行政には対応し難い領域ではないかと考えられる。
　その解決に本事業がなり得ると考える。なぜならば長期的に山と向き合い、広く地域のことに配慮しながら、山を未来へ継ぐことを考える自伐型林業を通して、地域への責任感を醸成が期待される。また複業人材は、地域に埋もれた資源や価値の発掘をし、そうした地域の新規性や独自性によって、地域に対する誇りを人々に感じるようになるからである。

<内部>株式会社皐月屋（責任者１名、作業員１名）<外部>智頭ノ森ノ学ビ舎１名、講師：野村正夫氏１名、VUILD(株）１名、山下建築（株）１名、（株）サカモト１名、こだに林道１名、智頭町観光協会１名、智頭町複業協同組合１名

【事務用品】パソコン：２台、プリントスキャナー：１台、他。【林業資材】林内作業車：１台、チェンソー中型（スチールMS241C-M）：２台、チェンソー大型（スチールMS881)：１台、チルホール：１台、他。【連携事業】ショップボットに関連した電動工具

外部向けの認知を目的とする広報は、これまでと同様にHPやSNSなどを使っていく。他企業との連携がある場合は、お互いのSNS等を利用し、シェアしながら、これまでリーチした人々からさらに拡散・周知していく。人材募集が目的の広報については、智頭町複業協同組合と連携し、「Smout」等の地方移住系のマッチングサイトを活用し、地方に興味のある人々を狙ってリーチできる媒体も活用していく。とりわけ都会で働く人々のなかで、地方移住や田舎暮らしに興味を持つ人々が一定増えていると感じるが、なかなか物理的距離が壁となり、出会い難いものだが、インターネットやサイトをうまく利用し、認知が広がっていくことが期待される。

モデル林づくりや技術者・指導者の育成においては、自伐型林業推進協会と連携し、自伐型林業の広がりの一助となるよう、対話を重ねる。智頭町内では、智頭ノ森ノ学ビ舎とともに、地域を担う人材を育成していく。異業種連携では、VILUD（株）、株式会社サカモトなどと連携を図る。このとき大切にするのは、一方だけが得をするあり方ではなく、両者によいものになるよう、連絡を密に取ることである。また、智頭町複業協同組合とは、複業・兼業林家を、募集・育成・輩出まで、一貫したプラットフォームを構築する必要がある。それぞれの段階における戦略まで議論しながら、仕組みを作り上げていくよう、密に連携をとっていく。

外部向けの認知を目的とする広報は、これまでと同様にHPやSNSなどを使っていく。他企業との連携がある場合は、お互いのSNS等を利用し、シェアしながら、これまでリーチした人々からさらに拡散・周知していく。人材募集が目的の広報については、智頭町複業協同組合と連携し、「Smout」等の地方移住系のマッチングサイトを活用し、地方に興味のある人々を狙ってリーチできる媒体も活用していく。とりわけ都会で働く人々のなかで、地方移住や田舎暮らしに興味を持つ人々が一定増えていると感じるが、なかなか物理的距離が壁となり、出会い難いものだが、インターネットやサイトをうまく利用し、認知が広がっていくことが期待される。

モデル林づくりや技術者・指導者の育成においては、自伐型林業推進協会と連携し、自伐型林業の広がりの一助となるよう、対話を重ねる。智頭町内では、智頭ノ森ノ学ビ舎とともに、地域を担う人材を育成していく。異業種連携では、VILUD（株）、株式会社サカモトなどと連携を図る。このとき大切にするのは、一方だけが得をするあり方ではなく、両者によいものになるよう、連絡を密に取ることである。また、智頭町複業協同組合とは、複業・兼業林家を、募集・育成・輩出まで、一貫したプラットフォームを構築する必要がある。それぞれの段階における戦略まで議論しながら、仕組みを作り上げていくよう、密に連携をとっていく。