事業完了報告
2024/08/27更新
事業概要
| 事業期間 | 開始日 2021/05/01 | 終了日 2024/02/29 |
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| 対象地域 | 大阪を中心とした関西圏 | |
| 事業対象者 | 養成講座・ゲートキーパー研修の受講対象者 | |
| 事業対象者人数 | 3060人 | |
| 事業概要 | 自死であるがために、社会の心ない偏見や差別に直面することがあります。我々はそのような自死を取り巻く社会の偏見を解くために、ゲートキーパー養成研修の講演会を実施し、啓発活動に取り組んできました。本事業としては、自殺防止に取り組む相談員を養成することで、相談活動のみならず、より幅広く啓発活動に取り組んでいきたいと考えております。 | |
広報実績
| メディア掲載（TV・ラジオ・新聞・雑誌・WEB等） | あり | |
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| 内容 | 助成期間中にTVメディアからの取材が２件ありました。 | |
| 広報制作物等 | あり | |
| 内容 | 関西鉄道協会加盟の各私鉄・地下鉄・JR様にご協力いただき、若年者向け啓発ポスターを助成期間中に掲出していただきました。 | |
| 報告書等 | あり | |
| 内容 | 2021年度・2022年度活動報告書を作成し、関係機関に配布しました。2023年度活動報告書は2024年10月頃に作成予定です。 | |
ガバナンス・コンプライアンス実績
規程類の整備状況
| 事業期間に整備が求められている規程類の整備は完了しましたか | 完了 | |
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| 整備が完了した規程類を自団体のwebサイト上で広く一般公開していますか | 全て公開 | |
| 変更があった規程類に関して報告しましたか | 変更があり報告済み | |
ガバナンス・コンプライアンス体制
| 社員総会、評議会、株主総会、理事会、取締役会などは定款の定める通りに開催されていますか | はい | |
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| 内部通報制度は整備されていますか | はい | |
| 内容 | 今まで未整備であった内部通報（ヘルプライン）規程を整備することができました。 | |
| 利益相反防止のための自己申告を定期的に行っていますか | はい | |
| コンプライアンス委員会またはコンプライアンス責任者を設置していましたか | はい | |
| ガバナンス・コンプライアンスの整備や強化施策を検討・実施しましたか | はい | |
| 団体の決算書類に対する会計監査はどのように実施しましたか。本事業の最終年度の状況を選択してください（実施予定の場合含む） | 内部監査 | |
| 内容 | 当団体の外部理事を務める税理士の会計事務所に監査を依頼して実施いたします。 | |
| 本事業に対して、国や地方公共団体からの補助金・助成金等を申請、または受領していますか | いいえ | |
その他
| 本助成を通じて組織として強化された事項や新たに認識した課題、今後の対応/あればよいと思う支援や改善を求めたい事項など | 未整備であった規程類が整備され、また、ボランティアとして参加してくれる若い人が増えたことで組織の基盤強化に繋がりました。課題としては、自死・自殺の差別・偏見を解消していくために啓発情報を発信する力をもっとつけなければいけないと考えています。 |
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シンボルマークの活用状況
事務所へ来訪した人に見えるようカウンターところに貼り付けました。また、購入した備品（PC等）に貼り付けました。 |
