休眠預金活用事業
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既存の行政では対応しきれていない、シングルマザーに対してデジタルスキル研修と就労支援を行う。

弊社はこれまで様々な地域で、困難を抱えた方々の支援を行ってきた。全国約40の自治体から委託を受けている公共事業では、生活困窮世帯を対象とした就労支援事業を行っている。また、生活困窮世帯の子どもたちの支援を数多く行ってきたが、それら子どもたちの支援を行う中で、同時にシングルマザーの養育支援も行ってきた。

また、弊社は行政からの委託事業だけでなく就労支援事業も行っている。うつや発達障害を抱えながらも「もう一度働きたい」と考えている方を対象とした「就労移行支援事業所」を全国4拠点で運営し、デジタルスキルを中心に最先端のビジネススキル研修を提供している。その結果、弊社の就労支援事業からは一般雇用で就職する方が半数を占める（一般の「就労移行支援事業」では利用者のほぼ全員が「障害者雇用」で就労する）。

本事業においては、履歴書の添削などの基本的な就職支援に加え、企業のDXニーズを踏まえ経理、労務などのバックオフィス分野でのITスキル育成を強化する。ITスキル習得は以下の3段階で構成する。
①PC基礎：電源の入れ方、ファイル操作、タイピング練習等で基盤を整える
②Eラーニング：弊社のオリジナル教材を用いてExcelや会計などの実務スキルを習得する
③OJT：ITツールを用いた経理・労務業務を実践形式で体験し、収入獲得につながるレベルまでスキルを磨く
併せて、職場での円滑なコミュニケーション術など、ITスキル以外のビジネススキルの習得も支援する。

就労支援として、弊社からの就労実績がある30社に雇用ニーズのヒアリングを行い、実際の研修内容に活かす。
また、ライフスキル向上支援として、オンライン交流会を実施し、シングルマザー同士が集まり互いに学び励まし合うピアサポートの場を提供する。